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Nuevas vacantes de empleo para laborar como chofer y más en Supermix

Concretos Supermix a lo largo de su basta experiencia ha logrado convertirse en líder de la industria concretera del Sur del Perú, gracias a que es empresa clave de la división de materiales para la construcción y la minería del Grupo Gloria, por lo que se encuentra presente en los negocios del cemento, concreto agregados, prefabricado, cal y nitratos.

OPERADOR MIXER

Requerimientos:

  • Estudios secundarios terminados
  • Manejo de caja Fuller
  • 2 años de experiencia en cargos similares
  • Licencia de manejo AIIIC vigente
  • Vivir en Moquegua

Funciones:

  • Movilizar el concreto según la programación de despacho e instrucciones de planta
  • Encargarse de conservar las características del concreto según indicaciones del área de control de calidad
  • Inspección de preuso del equipo
  • Realizar la preparación del equipo antes de iniciar el trabajo
  • Recibir instrucciones y coordinación con operador y jefe de planta
  • Retemplado de concreto con aditivo en campo
  • Realizar la limpieza y mantenimiento del equipo
  • Hacer que se firmen las guías de remisión para conformidad del producto
  • Llenar formatos de control de horas, volumen, viajes, combustible, registro de ensayos y trayecto
  • Brindar su apoyo en otras actividades
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Beneficios:

  • Será parte de planilla de la empresa
  • Se cubre parcialmente EPS
  • Otros beneficios propios de la empresa

CHOFER DE CAMIONETA

Requerimientos:

  • Haber culminado la educación secundaria
  • Saber de normas de tránsito
  • 2 años de experiencia certificada siendo operador o chofer de camioneta
  • Contar con curso de 4×4
  • Licencia de manejo AIIB
  • Disponibilidad para laborar bajo sistema atípico
  • Vivir en Arequipa o Moquegua

Funciones:

  • No olvidarse de realizar el check list del vehículo
  • Inspeccionar y alistar el equipo antes y después de cada jornada
  • Llenado del registro de recorrido y datos del personal transportado
  • Cuidar el buen funcionamiento y mantenimiento de la unidad
  • Será el responsable del equipo y área de ubicación del mismo

Beneficios:

  • Ingreso a planilla desde le primer día
  • Se cubre de manera parcial EPS
  • Capacitación constante

OPERADOR DE MINIBUS-BUS

Requerimientos:

  • Secundaria terminada
  • Contar con 2 años de experiencia mínima y certificada en el cargo solicitado
  • Licencia de manejo AIIIC
  • Poder laborar bajo régimen

Funciones:

  • Acatar funciones afines o complementarias que le sean asignados
  • Otras actividades descritas dentro del sistema integrado de gestión
  • Brindar apoyo en otras actividades o tareas asignadas por la gerencia de proyecto
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Beneficios:

  • Será parte de planilla con todos los beneficios de ley
  • Salario acorde al mercado
  • Capacitación

ELECTRICISTA DE PLANTA

Requerimientos:

  • Contar con carrera técnica en electricidad industrial o similares
  • Conocimiento de partes y repuestos de maquinaria pesada
  • 2 años de experiencia como mínimo en cargos similares en planta
  • Conocimiento de plantas Metso zarandas chancadoras primarias o secundarias
  • Vivir en Puno o Juliaca

Funciones:

  • Hacer el montaje y desmontaje eléctrico de equipos
  • Dar mantenimiento eléctrico de maquinaria de planta
  • Encargarse del armado y reparación de tableros eléctricos
  • Movilizar materiales para mantenimiento
  • Efectuar la calibración y ajuste de las balanzas electrónicas de las plantas de concreto
  • Realizar el montaje estructuras de equipos
  • Brindar su apoyo en otras actividades o tareas asignadas

Beneficios:

  • Ingreso directo a planilla desde el primer día de labores
  • Se cubre EPS
  • Se brinda capacitación constante

SUPERVISOR DE SEGURIDAD Y MEDIO AMBIENTE

Requerimientos:

  • Estar colegiado y habilitado en ingeniería de seguridad, minera, metalúrgica, química o similares
  • Especialización en seguridad y salud ocupacional
  • 3 años de experiencia en cargos afines
  • Manejo de Ms Office a nivel intermedio
  • Disponibilidad para trabajar bajo régimen
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Funciones:

  • Hacer inducciones del personal SSO y contratistas, entrega de EPPs a trabajadores y guardar registro con firma del trabajador en carpeta compartida
  • Charlas de inicio de jornada
  • Asegurar la implementación de compromisos/ controles del IPERC e Instrumento Ambiental
  • Gestionar cumplimiento de actividades del PASSO
  • Revisión de planes de seguridad y medio ambiente de contratistas

Beneficios:

  • Será parte de planilla desde el primer día
  • Capacitación constante
  • Otros beneficios propios de la empresa

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